Provimi i JW Garment BSCI kaloi

JW Garment Co., Ltd. është e specializuar në veshje dhe shall.

Procesi kryesor i prodhimit në fabrikën e audituar: Prerje – Qepje – Hekurosje – Paketim.

Fabrika e audituar ka marrë me qira 4F të një ndërtese 6-katëshe nga pronari që përdoret si punishte, magazinë dhe zyrë, fabrika e audituar ka siguruar kontratën e qirasë dhe licencën e biznesit për shqyrtim.Konfirmuar nga auditori në vizitën në terren, produkti i fabrikës së audituar ishte i ndryshëm nga fabrikat e tjera në fabrikë dhe menaxhimi ishte i pavarur, nuk u identifikua asnjë shkëmbim punëtorësh, kështu që fushëveprimi i auditimit mbulonte vetëm zonën e marrë me qira të fabrikës së audituar.

Subjekti kryesor i audituar kishte vendosur procedurat me shkrim për zbatimin e kërkesës së amfori BSCI.Personi përgjegjës për zbatimin e kërkesave të amfori BSCI, vlerësimin e shëndetit dhe sigurisë, rregullores u emërua nga menaxhmenti i lartë.Mospërputhjet janë vërejtur në fushat e mëposhtme të performancës: Sistemi i Menaxhimit Social, Përfshirja dhe Mbrojtja e Punëtorëve, Shpërblimi i drejtë, Orari i Denjë i Punës, Shëndeti dhe Siguria në Punë.Menaxheri i përgjithshëm dhe përfaqësuesi i punëtorëve morën pjesë në takimin hapës dhe mbyllës.CAP në vend u nënshkrua nga menaxheri i përgjithshëm dhe përfaqësuesi i punëtorëve.

Gjatë auditimit, menaxhmenti i fabrikës është bashkëpunuar dhe të gjithë të intervistuarit kanë deklaruar se janë të kënaqur me menaxhimin dhe gjendjen e punës.Ndërkohë, drejtuesit e fabrikës deklaruan se do të përmirësonin mospërputhjet e konstatuara në auditim dhe do të krijonin planin e përmirësimit sipas kërkesave të amfori BSCI sa më shpejt të jetë e mundur.

Në fabrikë kishte gjithsej 46 punëtorë.Gjithsej 5 punëtorë janë kampionuar gjatë auditimit, duke përfshirë 2 meshkuj dhe 3 femra.Të gjithë ishin të përhershëm dhe të gjithë ishin nga krahina të tjera.

Asnjë miratim i sistemit të orarit të punës të konsoliduar nuk është marrë nga i audituari, kështu që autorizimi i vlefshëm i dokumentuar për të bërë

përjashtimet në orët e punës nuk ishin të zbatueshme.

Auditimi nuk është SPA, kështu që vetëdeklarimi i prodhuesit nuk ishte i zbatueshëm.

Asnjë certifikatë sigurie e ndërtesës e marrë nga i audituari.

Raporti i VNM-së nuk ishte i zbatueshëm për të audituarin.